ਰੌਬਰਟ ਆਈਗਰ ਦੁਆਰਾ ਦ ਰਾਈਡ ਆਫ਼ ਅ ਲਾਈਫਟਾਈਮ | ਲਿਟਰਲ

#1 ਨਿਊਯਾਰਕ ਟਾਈਮਜ਼ ਬੈਸਟਸੇਲਰ (NEW YORK TIMES BESTSELLER) ਸੰਡੇ ਟਾਈਮਜ਼ ਬੁੱਕ ਆਫ਼ ਦਿ ਯੀਅਰ 2019 (A SUNDAY TIMES BOOK OF THE YEAR 2019) ਟਾਈਮ ਮੈਗਜ਼ੀਨ ਦਾ ਬਿਜ਼ਨਸਪਰਸਨ ਆਫ਼ ਦਿ ਯੀਅਰ 2019 (TIME Magazine's Businessperson of the Year 2019) _____________________________ ਡਿਜ਼ਨੀ ਦੇ ਸੀਈਓ (CEO), ਜੋ 2019 ਦੇ ਟਾਈਮ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਲੋਕਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹਨ, ਉਹਨਾਂ ਵਿਚਾਰਾਂ ਅਤੇ ਕਦਰਾਂ-ਕੀਮਤਾਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੇ ਦੁਨੀਆ ਦੀਆਂ ਸਭ ਤੋਂ ਪਿਆਰੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਨੂੰ ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਰੂਪ ਦੇਣ ਅਤੇ ਜਾਦੂ ਨੂੰ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਵਿੱਚ ਲਿਆਉਣ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਅਪਣਾਏ ਸਨ। ਰੌਬਰਟ ਆਈਗਰ (Robert Iger) 2005 ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਮੁਸ਼ਕਲ ਸਮੇਂ ਦੌਰਾਨ ਦਿ ਵਾਲਟ ਡਿਜ਼ਨੀ ਕੰਪਨੀ (The Walt Disney Company) ਦੇ ਸੀਈਓ ਬਣੇ ਸਨ। ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦਾ ਮਨੋਬਲ ਡਿੱਗ ਚੁੱਕਾ ਸੀ, ਮੁਕਾਬਲਾ ਸਖ਼ਤ ਸੀ, ਅਤੇ ਟੈਕਨੋਲੋਜੀ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਇਤਿਹਾਸ ਵਿੱਚ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਮੇਂ ਨਾਲੋਂ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਬਦਲ ਰਹੀ ਸੀ। ਉਹਨਾਂ ਦਾ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਤਿੰਨ ਸਪੱਸ਼ਟ ਵਿਚਾਰਾਂ 'ਤੇ ਅਧਾਰਿਤ ਸੀ: ਇਸ ਸੰਕਲਪ ਲਈ ਦੁਬਾਰਾ ਵਚਨਬੱਧ ਹੋਣਾ ਕਿ ਗੁਣਵੱਤਾ ਮਾਇਨੇ ਰੱਖਦੀ ਹੈ, ਟੈਕਨੋਲੋਜੀ ਨਾਲ ਲੜਨ ਦੀ ਬਜਾਏ ਇਸਨੂੰ ਅਪਣਾਉਣਾ, ਅਤੇ ਵੱਡਾ ਸੋਚਣਾ—ਗਲੋਬਲ ਸੋਚਣਾ—ਅਤੇ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਬਾਜ਼ਾਰਾਂ ਵਿੱਚ ਡਿਜ਼ਨੀ ਨੂੰ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਬ੍ਰਾਂਡ ਵਜੋਂ ਸਥਾਪਿਤ ਕਰਨਾ। ਚੌਦਾਂ ਸਾਲਾਂ ਬਾਅਦ, ਡਿਜ਼ਨੀ ਦੁਨੀਆ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ, ਸਭ ਤੋਂ ਸਤਿਕਾਰਤ ਮੀਡੀਆ ਕੰਪਨੀ ਹੈ, ਜਿਸਦੀਆਂ ਸੰਪਤੀਆਂ ਵਿੱਚ ਪਿਕਸਾਰ (Pixar), ਮਾਰਵਲ (Marvel), ਲੂਕਾਸਫਿਲਮ (Lucasfilm) ਅਤੇ 21ਸਟ ਸੈਂਚੁਰੀ ਫਾਕਸ (21st Century Fox) ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। ਇਸਦੀ ਕੀਮਤ ਉਸ ਸਮੇਂ ਨਾਲੋਂ ਲਗਭਗ ਪੰਜ ਗੁਣਾ ਵੱਧ ਹੈ ਜਦੋਂ ਆਈਗਰ ਨੇ ਕਾਰਜਭਾਰ ਸੰਭਾਲਿਆ ਸੀ, ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਾਡੇ ਯੁੱਗ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਨਤਾਕਾਰੀ ਅਤੇ ਸਫ਼ਲ ਸੀਈਓਜ਼ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਵਜੋਂ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੈ। 'ਦ ਰਾਈਡ ਆਫ਼ ਅ ਲਾਈਫਟਾਈਮ' (The Ride of a Lifetime) ਵਿੱਚ, ਰੌਬਰਟ ਆਈਗਰ ਡਿਜ਼ਨੀ ਨੂੰ ਚਲਾਉਣ ਅਤੇ ਇਸਦੇ 200,000 ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰਨ ਦੌਰਾਨ ਸਿੱਖੇ ਸਬਕ ਸਾਂਝੇ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਉਹ ਉਹਨਾਂ ਸਿਧਾਂਤਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਸੱਚੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ: ਆਸ਼ਾਵਾਦ (Optimism): ਮੁਸ਼ਕਲ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਇੱਕ ਆਸ਼ਾਵਾਦੀ ਆਗੂ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸੰਭਵ ਨਤੀਜੇ ਵੱਲ ਜਾਣ ਵਾਲਾ ਰਸਤਾ ਲੱਭ ਲਵੇਗਾ ਅਤੇ ਨਿਰਾਸ਼ਾਵਾਦ ਅਤੇ ਦੋਸ਼ਾਰੋਪਣ ਦੇ ਸਾਹਮਣੇ ਗੋਡੇ ਟੇਕਣ ਦੀ ਬਜਾਏ ਉਸੇ ਉੱਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰੇਗਾ। ਹਿੰਮਤ (Courage): ਆਗੂਆਂ ਨੂੰ ਜੋਖਮ ਉਠਾਉਣ ਅਤੇ ਵੱਡੇ ਦਾਅ ਲਗਾਉਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਰਹਿਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਅਸਫ਼ਲਤਾ ਦਾ ਡਰ ਸਿਰਜਣਾਤਮਕਤਾ ਨੂੰ ਖ਼ਤਮ ਕਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਦ੍ਰਿੜ੍ਹਤਾ (Decisiveness): ਸਾਰੇ ਫੈਸਲੇ, ਭਾਵੇਂ ਉਹ ਕਿੰਨੇ ਵੀ ਮੁਸ਼ਕਲ ਕਿਉਂ ਨਾ ਹੋਣ, ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਲਏ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਦੁਚਿੱਤੀ (ਫੈਸਲਾ ਨਾ ਲੈ पाना) ਸਮੇਂ ਦੀ ਬਰਬਾਦੀ ਅਤੇ ਮਨੋਬਲ ਨੂੰ ਖ਼ਤਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਨਿਰਪੱਖਤਾ (Fairness): ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਚੰਗਾ ਵਿਵਹਾਰ ਕਰੋ, ਹਮਦਰਦੀ ਰੱਖੋ, ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਲਈ ਹਮੇਸ਼ਾ ਉਪਲਬਧ ਰਹੋ। ਇਹ ਕਿਤਾਬ ਉਸ ਅਣਥੱਕ ਉਤਸੁਕਤਾ ਬਾਰੇ ਹੈ ਜਿਸਨੇ ਆਈਗਰ ਨੂੰ ਪੰਤਾਲੀ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕੀਤਾ, ਉਸ ਦਿਨ ਤੋਂ ਜਦੋਂ ਉਹਨਾਂ ਨੇ ABC ਵਿਖੇ ਸਭ ਤੋਂ ਮਾਮੂਲੀ ਸਟੂਡੀਓ ਹੈਲਪਰ ਵਜੋਂ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕੀਤੀ ਸੀ। ਇਹ ਵਿਚਾਰਸ਼ੀਲਤਾ ਅਤੇ ਸਤਿਕਾਰ, ਅਤੇ ਪੈਸੇ ਨਾਲੋਂ ਨੇਕੀ ਨੂੰ ਪਹਿਲ ਦੇਣ ਦੀ ਪਹੁੰਚ ਬਾਰੇ ਵੀ ਹੈ ਜੋ ਆਈਗਰ ਦੇ ਹਰ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਅਤੇ ਸਾਂਝੇਦਾਰੀ ਦਾ ਅਧਾਰ ਬਣ ਗਈ ਹੈ, ਸਟੀਵ ਜੌਬਸ (Steve Jobs) ਦੇ ਆਖਰੀ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਡੂੰਘੀ ਦੋਸਤੀ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਸਟਾਰ ਵਾਰਜ਼ (Star Wars) ਦੀਆਂ ਮਿਥਿਹਾਸਕ ਕਹਾਣੀਆਂ ਪ੍ਰਤੀ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਸਦੀਵੀ ਪਿਆਰ ਤੱਕ। "ਇਸ ਕਿਤਾਬ ਵਿੱਚ ਦਿੱਤੇ ਵਿਚਾਰ ਮੈਨੂੰ ਵਿਸ਼ਵਵਿਆਪੀ ਜਾਪਦੇ ਹਨ," ਆਈਗਰ ਲਿਖਦੇ ਹਨ। "ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਉਤਸ਼ਾਹੀ ਸੀਈਓਜ਼ ਲਈ, ਬਲਕਿ ਹਰ ਉਸ ਵਿਅਕਤੀ ਲਈ ਜੋ ਆਪਣੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਦੇ ਰਾਹਾਂ 'ਤੇ ਚੱਲਦੇ ਹੋਏ ਘੱਟ ਡਰ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਆਤਮ-ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਨਾਲ ਜਿਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ।"